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Asesores en
Gestión de RRHH
Nuestra experiencia en materia de Recursos Humanos nos permite asesorarle en una amplia variedad de servicios para su compañía, desde la atracción del mejor talento hasta la implementación de estrategias de outplacement para su personal
Explora nuestros servicios y permítenos ser tu socio de negocio con nuestra asesoría empresarial
Atracción y Selección de Personal; Evaluaciones Psicologicas y Mapeo de Talento

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Employer Branding: Asesoría para hacer de tu marca una marca empleadora para atraer el mejor talento
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Selección de Personal (Headhunting): Hacemos una búsqueda especializada de talento para cubrir tus vacantes
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Evaluaciones Psicológicas: Contamos con una variedad de pruebas psicométricas para complementar tus procesos a todo nivel; además, si lo requieres, evaluamos honestidad, valores, combatividad para las ventas, ortografía, Excel básico e Intermedio, ingles básico e intermedio
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Mapeo de Talento Interno: Identificamos las fortalezas y oportunidades de desarrollo de tu personal a nivel individual o colectivo.
Inducción y Onboarding

En Next-Level asesoramos en la estructuración de programas de inducción y estrategias Onboarding de Alto Impacto, que aseguren la conexión y sentido de pertenencia con el nuevo colaborador desde el cierre de su contratación hasta a la adaptación completa al cargo.
Nos aseguramos de la vivencia de la cultura de su empresa, en cada etapa en que dura el programa onboarding
Estrategias en Desarrollo y Retención de Talento

Nos especializamos en:
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Desarrollo de Kick Off estratégicos
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Estructuración de DNC y Planes de Capacitación (con significado y asegurando un ROI)
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Medición de Rotación de Personal y Diseño de Estratégias de Retención de Talento
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Diseño de Planes de Carrera y de Sucesión
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Medición de Clima Laboral
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Diseño de Programas de Comunicación Organizacional
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Evaluación de Desempeño
Asesoria en Politicas de Relaciones Laborales, Desvinculaciones y Servicios de Outplacement

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Asesoría en Marco Regulatorio MTPS
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Asesoría en diseño de:
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Reglamento Interno
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Código de Ética,
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Código de Conducta.
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Matriz Disciplinaria
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Diseño de Políticas y Procedimientos en Desvinculación Laboral (Offboarding).
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Servicios de Outplacement (gestión para la reubicación en otras compañías)
Formación para sus necesidades empresariales

Desarrollamos y fortalecemos competencias impartiendo temas (De 4 a 8 horas) a nivel operativo y mandos medios, con metodologías de enseñanzas interactivas y resolución de casos reales que ayudan asegurar el aprendizaje:
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Temas Generales y de Liderazgo: Manejo de Conflictos, Trabajo en Equipo, Servicio al Cliente, Desarrollando Reuniones Uno a Uno Efectivas.
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Entrenamiento para Recursos Humanos: Entrevistas por Competencias (Trascendiendo en tu entrevista), Técnicas de Asessment Center, Elaboración de Políticas, Procedimientos y Descriptores de Puesto
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Otros temas y asesorias de interes. Contamos con una base de profesionales en temas como, Mercadeo, Inteligencia de negocios, Power BI, etc
Procesos de Recursos Humanos
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La estructuración adecuada de procesos conlleva a muchos beneficios en toda empresa (Optimización de Tiempo, Reducción de Costos, Delimitación y Claridad de Roles, Clientes Satisfechos por servicios efectivos, Mejor Organización Operativa, etc.).
En Next-Level acompañamos a nuestras empresas clientes en el diseño de:
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Políticas, procedimientos y flujogramas de procesos,
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Encuestas internas de medición y efectividad de servicios.
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Estructuración de Kpis (Indicadores de desempeño)
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Desarrollo de culturas que empujen variables de interes para el logro de objetivos estrategicos